青年就业见习人员可以提前解除见习协议吗？

网友通过“问政唐山”平台咨询的问题：

近年来，唐山市为了带动青年就业，推出了多个见习岗位。请问签订见习协议后，如果本人单方面想离职，是否需要根据劳动法相关规定，提前一个月通知用人单位？另外，见习岗位属于实习岗位吗？

相关部门通过“问政唐山”平台作出回复：

相关工作人员已与反映人取得联系，告知其若想离职，须提供正当理由提前告知单位。见习岗位是就业扶持政策，鼓励大学生先就业再择业，通过积累工作经验获得更好的职场发展途径。

编辑：

热点